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A chi risponde il responsabile della sicurezza?

Sicurezza aziendaleIl Responsabile della Sicurezza può riportare ad una persona diversa dal datore di lavoro? La parola all’esperto…Può un RSPP interno all’azienda essere nominato dal datore di lavoro ma riportare gerarchicamente ad un’altra figura interna all’azienda (es. responsabile risorse umane)...

Gennaio 6, 2004

MOBBING

Mobbing, più facile la prova

Il dipendente può limitarsi a dimostrare l’esistenza del nesso di causalità fra esecuzione della prestazione lavorativa e lesioni subite. Spetta al datore di lavoro sostenere di aver adottato tutte le precauzioni necessarie a evitare il danno (tribunale di Tempio Pausania,...

Gennaio 2, 2004

MOBBING

danno professionale e l’illegittimità della dequalificazione

REPUBBLICA ITALIANATRIBUNALE DI FORLI’Sezione Lavoro 1° GradoIN Nome Del Popolo ItalianoIl Giudice del Lavoro, dott. Carlo Sorgi, ha pronunziato la seguente SENTENZANella causa per controversia di lavoro promossa con domanda presentata in data 23/02/200da***************, selettivamente domiciliata in Forlì presso e...

Dicembre 11, 2003

MOBBING

Mobbing – Insussistenza

TRIBUNALE TORINO, 18-12-2002 (Sanlorenzo)Mobbing – InsussistenzaREPUBBLICA ITALIANA IN NOME DEL POPOLO ITALIANO IL TRIBUNALE ORDINARIO DI TORINO – SEZIONE LAVORO ha pronunciato la seguente S E N T E N Z A nella causa iscritta al n. 8262/01 R.g.L.,...

Novembre 11, 2003

81- R.L.S.

Benefici amianto: passato, presente, futuro

Benefici amianto: passato, presente, futuroRoberto RiversoGiudice del lavoro nel Tribunale di Ravenna L’art. 47 della collegata alla Finanziaria 2004 (D. L. 30 settembre 2003, n. 269) è intitolato «benefici previdenziali ai lavoratori esposti all’amianto».Questo scritto esamina in modo critico la nuova...

Novembre 11, 2003

MOBBING

Mobbing e licenziamento per giusta causa

Mobbing e licenziamento per giusta causa Le accuse da mobbing, non provate, giustificano il licenziamento per giusta causa? In che modo il lavoratore può ottenere il risarcimento per danni?Definizione Nella formulazione attuale con la parola mobbing si indica una forma di terrore...

Novembre 11, 2003

LEGGI

DECRETO 28 ottobre 2003

DECRETO 28 ottobre 2003 Ripartizione delle risorse per la realizzazione dei criteri generali per lo sviluppo della prassi della formazione continua e per la promozione di piani formativi individuali, aziendali, settoriali e territoriali. (GU n. 260 del 8-11-2003) IL DIRIGENTE...

Ottobre 11, 2003

81- R.L.S.

D.Lgs. 8 luglio 2003, n.235

G.U. n. 198 del 27-8-2003D.Lgs. 8 luglio 2003, n.235 Attuazione della direttiva 2001/45/CE relativa ai requisiti minimi di sicurezza e di salute per l’uso delle attrezzature di lavoro da parte dei lavoratori. IL PRESIDENTE DELLA REPUBBLICA Visti gli articoli 76...

Ottobre 7, 2003